Ein Tabakkonzern mit Sitz in Dagmersellen sieht sich als Vorreiter in Sachen Gleichstellung. Man setzt auf eine Elternzeit von 20 Wochen – unabhängig von Geschlecht und sexueller Orientierung. Ein Blick in die USA zeigt: Viele Arbeitgeber gewähren ihren Angestellten mehr Elternzeit, als das Gesetz zulässt.
